ستقوم Google بتصويب الدعوى المتهمة بدعم التحيز المنهجي ضد الموظفين السود
وافقت Google على دفع 50 مليون دولار لتسوية دعوى قضائية متهمة بتقنية عملاقة ضد الموظفين السود ، . تم تقديم التسوية الأولية في بداية هذا الأسبوع ، لكنها لا تزال تتطلب موافقة القاضي. يشمل الإجراء الطبقي أكثر من 4000 موظف.
قال مقدمو الالتماسات المشاركة في الإجراء إن Google تدير “ثقافة الشركات المشوهة عنصريًا” تقود الموظفين السود إلى مستوى أقل من الوظائف. كما اتهمت الشركة بدعلة دفع هؤلاء الموظفين أقل من العمال الآخرين. تقول الشكوى أيضًا أن الموظفين السود يمثلون 4.4 في المائة فقط من القوى العاملة وحوالي ثلاثة في المائة من قيادتهم في عام 2021. كإرث ، يتم تشكيل الأمريكيين السود.
📢 Google لدفع 50 مليون دولار في تسوية إجراء التحيز العنصري
– توافق Google على تسوية 50 مليون دولار على متطلبات التحيز العنصري المنهجي ضد الموظفين السود
– يغطي أكثر من 4000 عامل في كاليفورنيا ونيويورك
– تشمل الاتهامات مواقع الوظائف المنخفضة واختلافات المكافآت و …– AFV Global (AFVGLOBAL) 9 مايو 2025
قال المتقدم الأولي إن Google نفت أفعالها الترويجية وأخذتها كامرأة سوداء “غاضبة”. تم إصداره في إعداد تقرير عن التحيز العنصري المزعوم للشركة. تدعي الدعوى أيضًا أن المديرين قد استنزفوا الموظفين السود وادعوا أنهم لم يكونوا “Google” بدرجة كافية أو يفتقرون إلى “googleyness”.
لا تزال Google تنفي أي سلوك غير قانوني ، على الرغم من أنها توافق على التسوية. لم يقدم أي تعليق آخر.
بدأت هذه المحكمة فقط في عام 2022 ، عندما بدأت وزارة الحقوق المدنية في كاليفورنيا في فحص معاملة موظف أسود في Google. في ذلك الوقت ، ذكر المدعي أن الشركة ادعت أنها كانت للتنوع المتزايد ، ولم يقللوا من شأنها ، ولم تدير موظفيها السود وأسيئونها. “